選ばれる理由
福利厚生
benefit
© 2026 株式会社イエケア
株式会社イエケア
東京都目黒区東山１丁目３０−１４ ３Ｆ
住まいに、安心とケアを。
引っ越しサポート制度
社員研修制度
制服支給
マイホーム
購入サポート制度
年間功績表彰制度
グループ内の
全事業20%OFF
各種制度
-
事業に直接絡む交通費は全額支給
-
制服支給
-
社員旅行有り
-
グループ内の全事業及び全店舗サービス利用20%OFF
-
引っ越しサポート制度（初期費用時に最大家賃2ヶ月分社員割引！）
-
マイホーム購入サポート制度
-
社員研修制度
社員の成長のため、各種研修、功労制度があります。ビジネスマナーをはじめ、
健康セミナーやホスピタリティ研修などを実施しています。
また、新年度には社員全員が参加し、会社方針を確認し、前年の功績を表彰する全社会議もあります。
他にも仕事への改善意識や安全作業のために、
改善活動制度を取り入れ賞金や年間表彰制度を設けています。
各種制度
-
事業に直接絡む交通費は全額支給
-
制服支給
-
社員旅行有り
-
グループ内の全事業及び全店舗サービス利用20%OFF
-
引っ越しサポート制度（初期費用時に最大家賃2ヶ月分社員割引！）
-
マイホーム購入サポート制度
-
社員研修制度
社員の成長のため、各種研修、功労制度があります。ビジネスマナーをはじめ、
健康セミナーやホスピタリティ研修などを実施しています。
また、新年度には社員全員が参加し、会社方針を確認し、前年の功績を表彰する全社会議もあります。
他にも仕事への改善意識や安全作業のために、
改善活動制度を取り入れ賞金や年間表彰制度を設けています。
引っ越しサポート制度
マイホーム
購入サポート制度
社員研修制度
年間功績表彰制度
制服支給
グループ内の
全事業20%OFF
社員ファースト
働く社員のことを一番に考えて整備した、社員ファーストな取り組みや制度を紹介します。
1
仕事と同じくらい休みも大事
有給休暇とは別に配偶者出産休暇やバースデー休暇など、プライベートを充実させる休暇制度があります。子育てを応援する手当のほか、家族で余暇を楽しむための福利厚生も充実しています。
また、資格取得を目指す方なら、無理することなく勉強時間を確保することができます。
◼️配偶者出産休暇
◼️バースデー休暇
◼️毎月の家族手当＋生計手当
（出生から高校入学までの一時金総額30万円の支給）
◼️福利厚生サービス加入（レジャー 施設・飲食店などで割引）
2
資格取得のノウハウと
取得後の手当が充実
◼️主要資格取得で、毎月資格手当を支給（27資格が対象）
◼️資格取得のための勉強会の開催
◼️土木や建築学科卒以外の社員による、資格 取得実績あり
◼️難関資格取得者には一時金として、資格代金を支給
※別途取り決めあり
3
働きやすい環境を
20代〜30代の社員が物心両面での幸福を実現させるため、働きやすい環境と、誰もが意見を出し合える空気を整え、全社員に歩合制度を導入しています！
歩合がある事で、自分が成果を出した分しっかり反映される体制が若い活力ある社員からは好評です。
◼️20代〜30代の役職者が活躍中！
◼️40代の営業マンもバリバリ成果を出しています！
4
多彩な教育研修
社員一人ひとりが仕事を通じて成長し長期的に活躍していけるように、新入社員研修だけでなく年代・専門性・職種ごとに細分化し数多くの研修を行っています。
また資格取得を支援する研修も実施し、キャリア形成までしっかりとサポートします。
◼️新入社員研修から管理職研修まで、
ベストなタイミングで必要な研修を開催
◼️約1ヶ月に渡り、ビジネスの基礎から学べる
新入社員研修を開催
◼️資格取得に向けた公的資格受験準備講習で
合格のノウハウを共有
◼️他社・他業種で働く方と研修の実施
（選抜者のみ）
その他の制度
・週休2日制
・GW
・夏季休暇
・年末年始
・有給休暇
・配偶者出産休暇
・特別休暇
・介護休暇（対象家族1人につき通算93日）・家族手当（配偶者12,000円、
子1人につき8,000円）
・生計手当（一時金）・リフォーム提案士
・足場の特別教育
・宅地建物取引士・福利厚生倶楽部
・慶弔見舞金
・社員親睦会
・表彰（業績貢献、永年勤続）
・定期健康診断
・健康相談
・特定保健指導
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
研修制度
資格取得研修
◼️宅地建物取引士
◼️リフォーム鑑定士
その他
◼️職種別教育・研修
◼️安全研修
◼️ISO研修
◼️OJT